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海燕书房 -中大管理研究 2014 第9卷（4）

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中大管理研究 2014 第9卷（4）书籍详细信息

  • I***N：9787514153439
  • 作者：暂无作者
  • 出版社：暂无出版社
  • 出版时间：2014-12
  • 页数：暂无页数
  • 价格：16.10
  • 纸张：胶版纸
  • 装帧：平装
  • 开本：16开
  • 语言：未知
  • 丛书：暂无丛书
  • TAG：暂无
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内容简介：

　　本稿为论文汇编，主要研究我国资本市场改革及信息披露、企业内部管理，包括制度变革、财务信息和资本市场效率，公司治理是否改进了智力资本的价值创造效率，机构投资者是否影响了控制权的转移和公司绩效，多观点情绪劳动与顾客价值共创行为的作用关系研究，知识共享一定能改善团队绩效，自我领导、组织自尊与员工创新行为关系研究，威权领导、遵从权威取向对员工沉默行为的影响，资源、网络及新创企业动态能力等内容，均为对当下管理热点和难点的实证研究，对企业管理者和相关领域研究者有很好的参考意义。

书籍目录：

供应链复杂性、组织的适应性与组织创新研究——文献综述与理论构建　许淑君

商业模式创新复杂性及其演化规律研究　王茜　江倩

调节聚焦对计划行为意愿的影响研究——以可召回机票为例　张祥　张春晔　王月辉　张璇

基于零售商战略行为的新产品试销策略研究　卜祥智　田龙伟　曹莉

投资者保护、终极控制人性质与企业应计及真实盈余管理行为选择　袁知柱　郝文瀚　王艳辉　吕青军

解释水平对消费者产品功能数量偏好的影响研究　于军胜　王海忠　闫怡　江红艳

可通约的客户知识创新研究——隐|生客户知识可视化　谭红玲

Clark人口分布函数下Hotellin9模型的拓展研究——兼论零售企业的区位决策和服务半径计算　李碧花

管理自主权：掠夺之手、无为之手还是扶持之手?　张三保　张志学

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  • 思想传递：6分

  • 知识深度：6分

  • 知识广度：6分

  • 实用性：3分

  • 章节划分：9分

  • 结构布局：9分

  • 新颖与独特：9分

  • 情感共鸣：6分

  • 引人入胜：4分

  • 现实相关：5分

  • 沉浸感：7分

  • 事实准确性：9分

  • 文化贡献：5分

网站评分

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I***N：9787514153439
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出版日期：2014-12
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